Gia nhập Talent Network của chúng tôi sẽ giúp bạn nâng cao khả năng tìm kiếm việc làm. Cho dù bạn ứng tuyển một công việc nào đó hoặc đơn giản là cập nhật thông tin của mình, chúng tôi cũng luôn mong muốn được kết nối cùng bạn.
Vì sao bạn nên gia nhập Talent Network?
Nhận thông báo việc làm mới phù hợp với sự quan tâm của bạn
Cập nhật các thông tin mới nhất về công ty
Chia sẻ cơ hội việc làm với gia đình, bạn bè thông qua mạng xã hội hoặc email
Responsible for the idea of programs, activities, events to engage all employees of the company
Plan, implement, and organize internal programs to build and develop corporate culture: Year-End Party, Company Trip, Wipro Run, Women’s Day, Merry Christmas…
Effective budget planning and management
Ensure the operation of internal communication tools such as bulletin board, internal payment
2. Employer Branding
Organize job fairs and sharing sessions/orientation courses for students at universities
In charge of activities related employer branding such as HR awards (Top 100 Viet Nam Best Place to Work, HR Asia Award…)
Increase interaction rate from outside through social channels
3. Support other tasks from HRM
Yêu Cầu Công Việc
Bachelor Degree in human resources or related field
At least 01 years of experience in the field of internal communication, engagement
Strong analytical & communication skills
Ability to be creative, design, come up with new ideas & work under pressure with high intensity
Ability to work multi-tasking and time management
Strong problem solving skills.
Willingness to learn, try new things, responsibility at work